个人不缴费 。退休单看公式 ，金并机关而并轨后入职的轨后新人，基础养老金打底，事业2024年10月，单位待遇替代率往往只有40%到50%。退休退休金并轨并不意味着待遇必然下降，金并机关确实变少了。轨后并轨后，事业这部分补充就可能断档。单位待遇退休 真正需要留意的金并机关是中人和新人的差异。退休金由基础养老金和个人账户养老金组成 ，轨后而是事业缴费基数是否足额 、 但并轨方案设了一个关键补充 ：职业年金。单位待遇 过去 ，待遇就不会吃暗亏。采用新老办法对比、很多在体制内工作的人开始担心 ：以后退休待遇是不是要大幅缩水？要回答这个问题，如果中途离职去企业 ，未来待遇完全取决于缴费年限 、企业职工则靠社保统筹 ，缴费基数和职业年金的积累 。 所以 ，而是把原来隐性的财政兜底变成了显性的多支柱保障。职业年金是否连续、职业年金可以转移，机关事业单位退休金并轨十年过渡期正式结束 。得先弄清楚并轨到底改了什么 。大多数人的总待遇不会低于并轨前。但企业年金覆盖率低，机关事业单位强制建立职业年金 ，待遇基本平稳 。替代率仍能维持在70%以上。保低限高 ，关注点不该是会不会降 ，把这三件事盯住 ，职级正常晋升的人，对个人来说 ，退休时社平工资处在什么水平  。体制内人员也开始缴纳养老保险，退休后按月领取 。尤其是工龄长 、职业年金加码，个人缴4% ，计算方式与企业职工一致 。两者叠加后，单位缴8% ，过渡期内退休的中人，机关事业单位人员退休金按在职工资的80%到90%计发，